Nosotros recomendamos el método por puntos, permite determinar de forma objetiva el valía de un puesto en una ordenamiento y su importancia con relación a los demás puestos. En Militar, las evaluaciones de puestos suelen realizarse para puestos nuevos que se han creado o para puestos existentes que han tenido https://morningdirectory.com/listings750597/indicadores-sobre-analisis-puesto-de-trabajo-que-debe-saber